2024년 4월 19일(금)

LG디스플레이 ‘2021-2022 지속가능경영보고서’ 발간

LG디스플레이는 ESG 경영 성과를 담은 ‘2021-2022 지속가능경영보고서’를 발간했다고 26일 밝혔다.

이번 보고서는 지난해 신설된 ESG 위원회에서 도출한 ESG 핵심 영역 9개로 구분해 작성됐다. 환경(E) 부문에는 ▲기후대응 ▲자원순환 ▲유해물질 관리 ▲제품책임, 사회(S) 부문에는 ▲사업장 안전 ▲협력사 관리 ▲인권경영 ▲인적자본 등 각각 4개 영역이 담겼다. 지배구조(G)에는 ▲이해관계자 소통 및 투명한 정보공개가 포함됐다.

LG디스플레이 '2021-2022 지속가능경영보고서' 표지. /LG디스플레이 제공
LG디스플레이 ‘2021-2022 지속가능경영보고서’ 표지. /LG디스플레이 제공

LG디스플레이는 화석연료를 통해 생산된 전력 사용을 줄이기 위해 지난해 국내 사업장의 모든 사무동에서 사용하는 전력 100%를 신재생에너지로 전환했다. 지난해 기준 신재생에너지 사용량은 5만7200MWh다. 또 제조 공정용 가스를 지구온난화에 미치는 영향이 낮은 가스로 대체하고, 온실가스 배출을 90% 이상 줄일 수 있는 설비를 구축해 국내 사업장의 탄소배출량을 2014년 대비 38% 감축했다.

제조공정 개선을 통해 국내 사업장 폐기물 재활용과 수자원 재이용 비율도 높였다. 올해 LG디스플레이 국내 사업장의 폐기물 재활용률은 98.4%로 전년보다 1.3%p 높은 수치다. 또 수자원 재이용을 위한 설비 투자, 공정 개선을 통해 재이용수 사용률 181%를 달성했다.

사회 분야에서는 협력사에 제공한 ‘ESG 공급망 행동규범’에 대한 내용이 담겼다. 이를 통해 공급망 내 기업들이 안전한 작업환경을 구축하고 환경과 윤리 규범을 준수할 수 있도록 했다. LG디스플레이는 협력사를 대상으로 금융 지원, 기술 협력, 의료복지 지원 등 상생 협력 프로그램도 운영해 대·중소기업간 상생협력 지표인 동반성장지수 ‘최우수 등급’을 7년 연속 획득한 바 있다.

지배구조 부문에서는 지난해 4월 ESG위원회를 신설하고 7월에는 ‘내부거래위원회’ 설치를 통해 거래의 공정성과 투명성을 높였다. 여성 사외이사를 선임해 이사회의 다양성도 확보했다.

황원규 더나은미래 인턴기자 wonq@chosun.com

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